Hoe maak je een cv dat deuren opent?

Wat is een cv eigenlijk?

Een curriculum vitae (latijn voor levensloop) is een overzicht van jouw professionele achtergrond. Je vermeldt hierin onder andere je werkervaring, opleidingen en vaardigheden. Zo krijgt een werkgever snel een beeld van wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je te bieden hebt.

Waarom is een goed cv zo belangrijk?

Werkgevers ontvangen vaak tientallen sollicitaties voor één vacature. Ze hebben dus geen tijd om elk cv uitgebreid te lezen. Sterker nog, meestal scannen ze je cv in een paar seconden en bepalen ze of jij interessant genoeg bent om uit te nodigen voor een sollicitatiegesprek.

Maar dat is niet de enige reden waarom een goed cv belangrijk is. Een goed cv:

• Laat zien dat je bij de functie past: Benadruk relevante ervaring en vaardigheden.
• Toont je professionaliteit: Een verzorgd cv laat zien dat je jezelf goed presenteert.
• Komt door digitale selecties: Gebruik relevante zoekwoorden voor ATS-systemen.
• Helpt je opvallen: In een concurrerende arbeidsmarkt maakt een helder cv verschil.

Hoe maak ik een cv dat opvalt?

Stap 1: Zorg voor een duidelijke en logische opbouw

Gebruik vaste onderdelen in een logische, herkenbare volgorde:

1. Persoonlijke gegevens

Begin je cv met duidelijke en actuele contactgegevens. Denk aan:

• Naam: Je volledige voor- en achternaam.
• Adres en woonplaats (optioneel): Relevant als reistijd een rol speelt.
• Telefoonnummer: Een nummer waarop je goed bereikbaar bent.
• E-mailadres: Gebruik een professioneel adres, liefst met je naam.
• LinkedIn-profiel (optioneel): Voeg een actueel profiel toe.
• Professionele foto (optioneel): Kan je cv persoonlijker maken.

💡 Tip: Zorg dat deze gegevens overzichtelijk bovenaan je cv staan.

2. Profielschets of samenvatting

Vertel in 3 tot 5 zinnen kort wie je bent, waar je goed in bent en wat voor baan je zoekt. Laat vooral zien wat jij kunt betekenen voor een werkgever en pas je profiel aan op de functie:

Profielschets klantenservice medewerker:

Ik ben een klantgerichte klantenservice medewerker die graag mensen verder helpt. Met mijn ervaring in klantcontact, duidelijke communicatie en rustige aanpak zorg ik voor een goede oplossing, ook bij lastige vragen.

3. Werkervaring

Begin met je meest recente functie en werk terug in de tijd. Vermeld per functie:

• Bedrijfsnaam en functietitel
• Periode
• Belangrijkste verantwoordelijkheden
• Concrete resultaten of prestaties

Tip: Gebruik actieve werkwoorden en specifieke cijfers waar mogelijk.

4. Opleidingen en cursussen

Noem relevante opleidingen in omgekeerd chronologische volgorde, met:

• Opleiding en onderwijsinstelling
• Periode
• Relevante specialisaties, projecten of resultaten

Vergeet niet om gevolgde cursussen of behaalde certificeringen toe te voegen.

5. Vaardigheden

Harde vaardigheden – Technische of specifieke kennis zoals:

• Programmeertalen
• Software
• Talen

Zachte vaardigheden – Persoonlijke eigenschappen zoals:

• Communicatie
• Probleemoplossend vermogen
• Samenwerken

Voorbeelden:

• Adobe Creative Suite: Basis
• Engels: Vloeiend (C1)
• Nederlands: Moedertaal
• Python: Gevorderd

6. Aanvullende informatie

Gebruik dit onderdeel voor extra informatie die jouw cv persoonlijker:

Denk bijvoorbeeld aan:

• Beschikbaarheid
• Certificaten
• Hobby’s en interesses
• Nevenactiviteiten
• Rijbewijs
• Vrijwilligerswerk of bestuursfuncties

💡 Tip: Kies alleen informatie die relevant is voor de functie.

⏩ Lees ook: Zo kies je de juiste lay-out voor je motivatiebrief!

Stap 2: Stem je cv af op de vacature

Stem je cv af op wat de werkgever precies zoekt:

1. Zoek sleutelwoorden: Kijk welke vaardigheden, taken en competenties belangrijk zijn.
2. Selecteer de belangrijkste termen: Noteer wat duidelijk wordt benadrukt.
3. Verwerk ze in je cv: Gebruik ze natuurlijk in je profiel, werkervaring en vaardigheden.

Stap 3: Maak je cv makkelijk scanbaar

Een overzichtelijk cv helpt een recruiter om snel de belangrijkste informatie te vinden.

Let op de volgende punten:

• Kies een goed leesbaar lettertype.
• Gebruik voldoende witruimte en duidelijke kopjes.
• Houd kleuren en visuele elementen rustig.
• Zorg voor een consequente opmaak.
• Beperk je cv tot één à twee pagina’s.

Kun je wel wat hulp gebruiken bij de opmaak?

Met de gratis templates van Canva geef je je cv in no-time een sterke visuele basis.

Voorkom deze fouten op je cv

Deze fouten kunnen je cv onnodig minder overtuigend maken:

• Lange tekstblokken: Gebruik witruimte, kopjes en opsommingen.
• Onverklaarde gaten: Licht onderbrekingen kort toe.
• Taalfouten: Laat je cv altijd nalezen.
• Vage functieomschrijvingen: Benoem concrete taken en resultaten.

Voorkom deze valkuilen, en zorg dat je cv opvalt om de juiste redenen.

Maak nu een cv dat deuren opent

Ben je tevreden met je cv? Dan is het tijd om ermee te solliciteren.

• Bekijk de vacatures van Unique, ontdek welke baan bij jou past en solliciteer direct.

👉 Lees ook: Solliciteren met AI. Mag dat en hoe werkt het?